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i人事HR系統(tǒng)上架企業(yè)微信ISV,增強(qiáng)企微在服務(wù)連鎖零售等行業(yè)深度應(yīng)用
搭載企業(yè)微信平臺,i人事通過提供高效的HR數(shù)字化管理服務(wù)及無代碼平臺智搭云,助力企業(yè)微信用戶實(shí)現(xiàn)HR與業(yè)務(wù)數(shù)字化管理閉環(huán)。 以連鎖零售行業(yè)為例,在運(yùn)營成本居高不下的背景下,用戶通過i人事企微版,可讓HR管…...
人力資源 · 2022-07-06 14:52
客服績效考核方案(精選5篇)
為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,常常需要提前進(jìn)行細(xì)致的方案準(zhǔn)備工作,方案是書面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎?下面是小編收集整理的客服績效考核方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。 客服績效考核方案 篇1 一、績效考核目的 1、規(guī)范公司網(wǎng)店客服組日常...
人力資源 · 2022-07-06 14:23
績效考核指標(biāo)
績效考核指標(biāo)(Performance Indicator)績效考核指標(biāo)是指通過明確績效考核目標(biāo)的單位或者方法,對承擔(dān)企業(yè)經(jīng)營過程及結(jié)果的各級管理人員完成指定任務(wù)的工作業(yè)績的價(jià)值創(chuàng)造的判斷過程。如對企業(yè)員工是指對企業(yè)員工考核指標(biāo)執(zhí)行,就包括企業(yè)員工的品德、工作績效、能力和態(tài)度進(jìn)行綜合的檢查和評定,以此...
人力資源 · 2022-07-06 14:22
泊寓·富瑞斯揭幕迎客,鵬城迎來溫情旅居新風(fēng)尚
“泊寓”和“富瑞斯”攜手打造高端長租公寓品牌——泊寓·富瑞斯(又稱“富瑞斯-南山店”,位于深圳市南山區(qū)僑香路)頒布頒發(fā)昨天正式對外,其細(xì)膩的品量效逸、長短租聯(lián)結(jié)的經(jīng)營、典雅高等的拆修、雙...
人力資源 · 2022-07-05 09:34
由于芯片短缺 豐田宣布全球減產(chǎn)10萬輛
近日,豐田汽車官方默示,由于芯片短缺,籌劃將正在行將到來的6月將寰球產(chǎn)質(zhì)目的削減10萬輛,削減后的籌劃為85萬輛,削減比例約為10.5%。官方默示,截至明年3月的原財(cái)年寰球產(chǎn)質(zhì)目的維持穩(wěn)定,仍然是970萬輛。 受芯片短缺影響,豐田汽車正在今年4月就曾默示久停其日原所有工廠的消費(fèi)。此中,豐田汽車...
人力資源 · 2022-07-04 16:38
這份微粒貸提額防騙指南,請收下
如今不少冤家都正在用微粒貸應(yīng)急,最近有人私信小編,問有沒有什么辦法能讓微粒貸提額,以至默示可以花點(diǎn)錢。呃,小編感覺,各人一定要抽支光陽看下那份微粒貸提額防騙指南,免得上當(dāng)上圈套?! ∠让靼滓稽c(diǎn),微粒貸額度無奈人工調(diào)解 微粒貸額度是由官方系統(tǒng)主動判斷,無奈人工調(diào)解,也不存正在任何提額技術(shù)和辦法。...
人力資源 · 2022-07-04 16:31
日本運(yùn)營商 KDDI 移動通信在全國范圍發(fā)生故障
感謝IT之家網(wǎng)友 BOE的周冬雨、mahonato 的線索投遞! IT之家 7 月 2 日音訊,據(jù)央視網(wǎng)報(bào)導(dǎo),日原電信經(jīng)營商 KDDI 默示,當(dāng)?shù)毓怅?7 月 2 日清晨 1 時(shí) 35 分?jǐn)[布,該公司的挪動通信效逸正在日原全國領(lǐng)域內(nèi)發(fā)作毛病。經(jīng)營商 KDDI 公司旗下蘊(yùn)含 AU、UQ M...
人力資源 · 2022-07-02 19:06
新公司遇到新人類:00后面試的熱血江湖,快意恩仇
新公司遇到新人類:00后面試的熱血江湖,快意恩仇——駁斥HR,熱血江湖,求職,新人類,hr,快意
人力資源 · 2022-07-01 19:30
移動應(yīng)用行業(yè)生態(tài)與未來方向如何?這本藍(lán)皮書里有答案
挪動使用止業(yè)生態(tài)取將來標(biāo)的目的如何?那原藍(lán)皮書里有答案 王紹紹 2022年07月01日14:21 | 起源:人民網(wǎng) 小字號 當(dāng)前,智能手機(jī)不停迭代,各類千般的挪動使用也正在片面深化地扭轉(zhuǎn)著人們的糊口。6月29日,人民網(wǎng)鉆研院發(fā)布的《中國挪動互聯(lián)網(wǎng)展開報(bào)告(2022)》,總報(bào)告片面...
人力資源 · 2022-07-01 15:29
強(qiáng)烈建議:填報(bào)志愿選擇人力資源管理專業(yè)
高考分?jǐn)?shù)出來了。接下來的重點(diǎn),就是填報(bào)志愿了。作為人力資源從業(yè)者,我個(gè)人還是強(qiáng)烈建議,高考生填報(bào)志愿的時(shí)候,選擇人力資源..._新浪網(wǎng)...
人力資源 · 2022-06-30 06:10
技術(shù)研發(fā)人才招聘,HR應(yīng)該看重什么能力?
技術(shù)研發(fā)人才招聘,HR應(yīng)該看重什么能力?,招聘,任正非,hr,測評
人力資源 · 2022-06-29 18:28
江蘇省人力資源和社會保障廳 省屬事業(yè)單位招聘 江蘇財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年第二批招聘公告
江蘇財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省淮安市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)枚乘東路8號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),江蘇財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:一、招聘條件(一)具有中華人民共...
人力資源 · 2022-06-29 02:25
中央保密辦(國家保密局)所屬單位2022年度第二批公開招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生公告
中華人民共和國人力資源和社會保障部
人力資源 · 2022-06-29 02:24
今天開始報(bào)名,宿遷80名,江蘇省2022年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃招募公告
今天開始報(bào)名,宿遷80名,江蘇省2022年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃招募公告,2022江蘇省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃招募400人公告?根據(jù)《中共中央組織部 人力資源社會保障部等十部門關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(人社部發(fā)〔2021〕32號)、《……...
人力資源 · 2022-06-29 02:24
江蘇高校: 招輔導(dǎo)員30名, 進(jìn)事業(yè)編, 碩士即可, 入駐學(xué)生宿舍, 截止6.30號
江蘇高校: 招輔導(dǎo)員30名, 進(jìn)事業(yè)編, 碩士即可, 入駐學(xué)生宿舍, 截止6.30號,輔導(dǎo)員,鹽城工學(xué)院,招聘,面試,應(yīng)屆畢業(yè)生
人力資源 · 2022-06-29 02:23
國家衛(wèi)健委:第九版防控方案絕不是放松疫情防控
內(nèi)容概要:6月28日下午,國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制召開新聞發(fā)布會,國家衛(wèi)生安康委引見科學(xué)精準(zhǔn)作好疫情防控工做有關(guān)狀況,并回覆提問。 新型冠狀病毒傳染的肺炎疫情快報(bào) 6月28日下午,國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制召開新聞發(fā)布會,國家衛(wèi)生安康委引見科...
人力資源 · 2022-06-28 17:35
整治“山寨證書”刻不容緩
“家庭教育指導(dǎo)師”“碳排放管理師”“健康管理師”……一段時(shí)間以來,一些機(jī)構(gòu)和單位隨意舉辦培訓(xùn)、評價(jià)、發(fā)證活動,讓不少人深陷騙局之中。...
人力資源 · 2022-06-28 15:42
注冊號為勞引字[2005]001號
采購證書有哪些?,關(guān)于注冊職業(yè)采購經(jīng)理(CPPM)認(rèn)證《注冊號為勞引字[2005]001號》知識經(jīng)濟(jì)背景下,中國企業(yè)核心競爭力的下一次提升,在于國際化采購和供應(yīng)鏈管理的發(fā)展。采購市場國際化,采購人才國際化是大勢所趨,……...
人力資源 · 2022-06-28 15:42
【報(bào)名通知】2022年9月數(shù)據(jù)管理專業(yè)人士資格認(rèn)證報(bào)名通道,正式開啟!
【報(bào)名通知】2022年9月數(shù)據(jù)管理專業(yè)人士資格認(rèn)證報(bào)名通道,正式開啟!,數(shù)據(jù)治理是企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的有力保障,是組織中涉及數(shù)據(jù)使用的一整套管理行為,最終目標(biāo)是提升數(shù)據(jù)的價(jià)值。數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)程的不斷推進(jìn)下,數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)變革也越來越深入人心,數(shù)據(jù)中臺和大數(shù)據(jù)平臺的蓬勃發(fā)展,對企……...
人力資源 · 2022-06-28 15:41
薪稅師中級證有價(jià)值嗎?得到了哪些認(rèn)可呢?
目前,中國人力資源和人力資本行業(yè)龍頭企業(yè)(中智集團(tuán)、FESCO外企服務(wù)集團(tuán)、科瑞集團(tuán)、大華稅務(wù)師事務(wù)所、尤尼泰稅務(wù)師事務(wù)所等)均已設(shè)立薪稅服務(wù)崗位,并認(rèn)可中國商業(yè)聯(lián)合會及ATHE頒發(fā)的薪稅師階段證書。...
人力資源 · 2022-06-28 15:40
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