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原創(chuàng) 鏡觀臺工作室鏡觀臺鏡觀臺（ID:JINGGUANTAICN）原創(chuàng) 文 | 張琳編 | 謝中秀為了搶回增長，脈脈不惜花式“騷擾”老用戶。最近，9...

職場資訊 · 2023-10-19 00:54

優(yōu)興咨詢2023年第四屆“中國最具吸引力雇主

優(yōu)興咨詢2023年第四屆“中國最具吸引力雇主-大學生選擇獎”投票正式開啟！

職場資訊 · 2023-10-19 00:53

職場社交讓內(nèi)向人備受困擾，有必要改變嗎？

??“你是i人還是e人？”“我是i人，但在工作中常常做e人”“我是istp，你呢？”……近來，人格類型測試在網(wǎng)絡走紅，并成為很多年輕人的日常交往話題。還有人將測...

職場資訊 · 2023-10-18 09:44

前程無憂調(diào)研：企業(yè)出海帶動人才海外工作熱情薪酬增加成首要動因

職場資訊 · 2023-10-18 07:09

報告稱應屆畢業(yè)生求職首選國企京滬畢業(yè)生起薪超6千

4、應屆畢業(yè)生獲取有效招聘信息渠道　　對獲得面試機會的應屆生而言，他們獲取有效招聘信息的主要渠道是招聘網(wǎng)站，其次是校招宣講會和招聘會。...

職場資訊 · 2023-10-18 07:08

為“新生代職場畫像” 《2022新生代員工職場現(xiàn)狀調(diào)研報告》發(fā)布

為更好地了解新一代職場青年就業(yè)現(xiàn)狀，8月25日，國內(nèi)領先的人力資源服務商前程無憂發(fā)布《2022新生代員工職場現(xiàn)狀調(diào)研報告》。此次調(diào)研走近職場新生力，洞察新老員工的心理訴求和價值主張，從就業(yè)現(xiàn)狀、職場沖突等方面切入，找尋彼此接納的對話方式，試圖呈現(xiàn)真實的“新生代職場畫像“。36.3%新生代員工處......

職場資訊 · 2023-10-17 22:51

智聯(lián)招聘發(fā)布 2023 年三季度人才市場熱點快報

三季度經(jīng)歷了暑期旅游、消費的快速復蘇，又迎來金九銀十的跳槽旺季。智聯(lián)招聘基于平臺大數(shù)據(jù)，分析哪些行業(yè)釋放崗位多、招聘增長好；同時圍繞旅游、跳槽等熱點話題，開展職場人問卷調(diào)研，發(fā)布《2023 年三季度人——ZAKER，個性化推薦熱門新聞，本地權威媒體資訊...

職場資訊 · 2023-10-15 20:10

圈層邏輯的背后，解碼龍湖商業(yè)于南京的“待客之道”

職場資訊 · 2023-10-15 20:10

中國職場媽媽生存報告：我只是生了個孩子，為什么整個社會好像都在“懲罰”我？

圖為日劇《我，到點下班》中，接到家里電話一臉緊張的職場媽媽文章已獲“一條”（id：yitiaotv）授權；轉(zhuǎn)載請聯(lián)系原作者撰文：閆坤沐、石鳴 “職場媽媽”最...

職場資訊 · 2023-10-15 16:13

中國酒業(yè)協(xié)會2022年度主要工作及2023年重點工作

3月26日，中國酒業(yè)協(xié)會第六屆理事會第五次（擴大）會議在泰安召開。大會深化溝通、凝聚共識，總結過去發(fā)展成績、謀劃協(xié)會未來發(fā)展，對推動協(xié)會工作在“十四五”余下階段的工作開展意義重大。會上，中國酒業(yè)協(xié)會秘書長何勇回顧2022年全年工作時指出，協(xié)會全年實際完成工作二百余項，對接政府、企業(yè)，服務行業(yè)，直接影...

職場資訊 · 2023-10-15 15:05

大學生職業(yè)生涯規(guī)劃公益講座圓滿結束

職場資訊 · 2023-10-13 02:26

2021職業(yè)新規(guī)劃，優(yōu)勢大學助力職場人發(fā)現(xiàn)自我，提升價值

職場資訊 · 2023-10-13 02:10

轉(zhuǎn)崗=降薪？按這3步走，既能拿offer，還能漲薪！

　　馬上就到國慶，也意味著，2023年已經(jīng)過了四分之三了?！　偤媒鹁陪y十，大家都在摩拳擦掌投簡歷看機會，想趁機轉(zhuǎn)崗入行產(chǎn)品——　　蟲蟲：出去會不會高不成低不就的，工作2年也沒什么亮眼的成績，跳槽很尷——ZAKER，個性化推薦熱門新聞，本地權威媒體資訊...

職場資訊 · 2023-10-11 00:26

隱形加班、請假焦慮……涉職場新類型維權案例頻現(xiàn) 我的勞動權益如何保障

”　　孫霜悅提醒職場新人注意，在職場中要遵循誠信原則，不能觸碰法律紅線，作為勞動者還應履行忠誠勤勉義務。孫霜悅表示，年輕人在工作中應本著與用人單位“雙贏”的心態(tài)工作，若雙方產(chǎn)生糾紛，也應誠信、客觀、理性維護自身權益。...

職場資訊 · 2023-10-10 04:34

新員工入職申請書（精選27篇）

隨著時代在進步，申請書與我們的生活息息相關，請注意不同的對象有不同的申請書。什么樣的申請書才是合理的呢？下面是小編為大家收集的新員工入職申請書（精選27篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。...

職場資訊 · 2023-10-10 03:14

小蜜蜂遠程辦公

圓領遠程工做平臺是后疫情時代快捷鼓起的一個正在線雇用平臺，通過那個平臺，企業(yè)可以扭轉(zhuǎn)以往的決策和打點方式，借助于互聯(lián)網(wǎng)真現(xiàn)線上雇用和數(shù)字化打點。同時求職者可以借滋遠程工做真現(xiàn)跨地區(qū)協(xié)做辦公。而圓領遠程工做平臺正是那一項宗旨敦促者之一，圓領通過統(tǒng)一構建社區(qū)化的自由職業(yè)者買賣平臺，協(xié)助了更多的三...

職場資訊 · 2023-10-10 03:11

鄭州中佳在線教育：聚焦執(zhí)業(yè)藥師教育深度發(fā)展

隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和進步，很多職業(yè)領域出現(xiàn)了飽和以及被替代的趨勢，這也讓很多職場人士對未來發(fā)展進行了思考和規(guī)劃...

職場資訊 · 2023-10-09 09:04

鄭州中佳在線教育,突破職業(yè)發(fā)展瓶頸,為夢想助力

不同于學校教育，職業(yè)教育是以社會職業(yè)發(fā)展為導向的教育。它更具有明確的職業(yè)技能化要求和特征。而職業(yè)教育的發(fā)展也是...

職場資訊 · 2023-10-09 09:03

人力資源管理創(chuàng)新引領企業(yè)數(shù)字化變革

記者章曉隨著科技的迅速發(fā)展和全球市場的競爭日益激烈企業(yè)不得不不斷適應變化以保持競爭力在這個數(shù)字化時代數(shù)字化變革已經(jīng)成為企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵因素之一而在企業(yè)數(shù)字化變革的前沿人力資源管理部門正發(fā)揮著越來越關鍵的作用傳統(tǒng)上人力資源管理部門被視為...

職場資訊 · 2023-10-09 08:00

自考人力資源管理本科就業(yè)方向有哪些?

自考作為現(xiàn)在熱門的繼續(xù)教育形式，越來越多的人選擇自考來提升自身的學歷，但是對于初次參加自考的考生來說，不清楚自考過程中的事項。那么自考人力資源管理本科就業(yè)方向有哪些?...

職場資訊 · 2023-10-09 07:59

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